培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)適應(yīng)零售連鎖企業(yè)第一線需要，具有從事商品銷(xiāo)售、門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理、商業(yè)經(jīng)營(yíng)的職業(yè)道德、職業(yè)技能與職業(yè)情商，掌握門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理的基本理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能進(jìn)行商圈調(diào)研與分析、消費(fèi)行為分析、銷(xiāo)售管理、門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理、市場(chǎng)督導(dǎo)等工作，具備“一技之長(zhǎng)＋綜合素質(zhì)”的德、智、體、美等方面全面發(fā)展的復(fù)合型和創(chuàng)新型的職業(yè)店長(zhǎng)。

主干課程：職業(yè)規(guī)劃與成功素質(zhì)訓(xùn)練、開(kāi)店、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)務(wù)、市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷(xiāo)策劃、銷(xiāo)售型店長(zhǎng)、管理型店長(zhǎng)、經(jīng)營(yíng)型店長(zhǎng)、品類(lèi)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)、頂崗實(shí)習(xí)與畢業(yè)調(diào)研等。

就業(yè)方向：零售連鎖行業(yè)企業(yè)儲(chǔ)備店長(zhǎng)、店長(zhǎng)、總部職能部門(mén)基層管理人員、營(yíng)銷(xiāo)人員等。