【專業(yè)簡介】本專業(yè)在福建省內高校較早開設，是教育部批準學校首批設置的本科專業(yè)，目前是福建省“工商管理重點學科”、福建省工商管理應用型學科“創(chuàng)業(yè)與中小企業(yè)管理”建設項目、福建省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革試點專業(yè)、福建江夏學院品牌專業(yè)，被列入學校專業(yè)綜合改革試點項目。本專業(yè)引進臺灣高層次人才擔任專職教師，與英國大學、臺灣高校、企業(yè)長期保持密切合作，在省內和臺灣的行業(yè)協(xié)會、行業(yè)龍頭企業(yè)建立了學生實踐教育基地。

【主要課程】組織行為學、人力資源管理概論、組織與工作設計、招聘與人才測評、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關系與勞動法、人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃、勞動經濟學、職業(yè)生涯規(guī)劃管理、管理溝通、市場營銷學、會計學原理、生產與運作管理等課程。擁有《組織行為學》《人力資源管理概論》等2門省級和2門校級精品課程。

【授予學位】管理學學士學位

【就業(yè)方向】本專業(yè)旨在培養(yǎng)系統(tǒng)掌握人力資源管理基礎理論與業(yè)務技能，具有國際化視野的高級應用型專門人才。學生畢業(yè)后能在政府部門、事業(yè)單位、非營利性機構從事人事、行政、勞動關系以及組織管理等工作；能在跨國公司、外經貿企業(yè)、三資企業(yè)、工商企業(yè)從事員工招聘與測評、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬與福利管理、安全衛(wèi)生、勞資關系、社會保障以及行政管理等工作；能在大型現代人才中介公司從事人事代理、人才招聘與培訓、勞動力派遣、勞動法律服務等工作。