培養(yǎng)目標(biāo)：本專業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需要，具備人文精神、科學(xué)素養(yǎng)和政治情懷，具有經(jīng)濟、管理、人力資源管理等方面的知識和能力，應(yīng)用基礎(chǔ)扎實，實踐能力較強，能夠在政府機關(guān)、企事業(yè)單位、社會基層組織等組織中從事人力資源管理工作的應(yīng)用型人才。主干學(xué)科：管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、人力資源管理

核心課程：管理學(xué)、社會學(xué)、勞動法學(xué)、經(jīng)濟法學(xué)、微觀經(jīng)濟學(xué)、宏觀經(jīng)濟學(xué)、勞動經(jīng)濟學(xué)、人力資源管理、薪酬管理、績效管理、組織行為學(xué)、管理信息系統(tǒng)，統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理、市場營銷等。

實踐教學(xué)環(huán)節(jié)：主要包括軍訓(xùn)、社會調(diào)查實踐、暑期社會實踐、專業(yè)經(jīng)典閱讀、專題講座、課程實訓(xùn)與見習(xí)、畢業(yè)實習(xí)和畢業(yè)論文撰寫等環(huán)節(jié)，提高學(xué)生的實際動手能力。

就業(yè)方向：畢業(yè)生可在政府機關(guān)、企事業(yè)單位、社會基層組織從事招聘、人力資源開發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)等與人力資源相關(guān)的管理工作。本專業(yè)為學(xué)校新增專業(yè)，目前尚無畢業(yè)生。

授予學(xué)位：管理學(xué)學(xué)士。