旨在培養(yǎng)能夠在企、事業(yè)單位和科研單位從事人力資源管理實踐、教學、科研等工作的具有戰(zhàn)略思維的新型復合人才。本專業(yè)不但開設(shè)管理學、經(jīng)濟學、心理學等基礎(chǔ)課程，還教授學生戰(zhàn)略性人力資源管理的方法和技能，實施人力資源調(diào)查、分析、預測、決策的技術(shù)，熟悉與人力資源管理有關(guān)的方針、政策與法規(guī)，能夠從理論和實踐兩方面滿足各類組織人力資源管理工作的需要。
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