我校擁有公共管理一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授予權(quán)。公共事業(yè)管理專業(yè)師資力量雄厚，學(xué)科帶頭人陳培友教授（博士），碩士生導(dǎo)師，主持多項(xiàng)國(guó)家級(jí)和省級(jí)科研課題，成果豐碩，是黑龍江省內(nèi)知名專家；專業(yè)帶頭人洪亮副教授（博士），碩士生導(dǎo)師，從事公共事業(yè)管理專業(yè)教學(xué)和科研16年，具備豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，熟悉專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)規(guī)律。專業(yè)教師共9人，其中，博士4人，碩士5人；55%的專業(yè)教師為碩士研究生導(dǎo)師；高級(jí)職稱占67%；近5年，主持省部級(jí)課題近20項(xiàng)，獲省市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)近10項(xiàng)。除了校內(nèi)強(qiáng)大的教學(xué)團(tuán)隊(duì)外，還聘請(qǐng)了省內(nèi)政府、事業(yè)單位及非營(yíng)利組織中的部門管理者十余人作為本專業(yè)的校外導(dǎo)師，為本專業(yè)的人才培養(yǎng)提供了強(qiáng)大的師資支持。
該專業(yè)培養(yǎng)方向?yàn)椤肮步M織財(cái)務(wù)管理”及“通用行政事務(wù)管理”。培養(yǎng)的畢業(yè)生具備“四個(gè)突出”特點(diǎn)，即突出的溝通能力、突出的組織能力、突出的寫作能力和突出的辦公軟件應(yīng)用能力。自2003年招收第一屆本科生以來(lái)，注重學(xué)生專業(yè)技能與職業(yè)道德的培養(yǎng)，連續(xù)13年畢業(yè)生就業(yè)率在92%以上，就業(yè)滿意度達(dá)到85%。

本專業(yè)對(duì)于有考研、考公務(wù)員志向的學(xué)生具有巨大優(yōu)勢(shì)，體現(xiàn)在：考研不考數(shù)學(xué)科目，且本校擁有公共管理一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授予權(quán)（學(xué)生達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)可獲得推薦免試讀研資格），可對(duì)學(xué)生深入指導(dǎo)，提高考研成功率；公務(wù)員考試涉及的所有理論科目均設(shè)有相關(guān)課程，且有面試仿真實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)。近年來(lái)，考取研究生、公務(wù)員和事業(yè)單位的學(xué)生比例達(dá)到25%。

學(xué)生畢業(yè)后，可以到各級(jí)黨政機(jī)關(guān)，質(zhì)監(jiān)、市政、電臺(tái)等事業(yè)單位，電信、銀行、郵政等各類公用企業(yè)工作，從事行政事務(wù)管理、人力資源管理、辦公室管理、高級(jí)文秘、財(cái)務(wù)管理等工作。隨著我國(guó)行政職能轉(zhuǎn)變、事業(yè)單位分類管理等各項(xiàng)改革的深入，必將催生大量的公共事業(yè)管理或服務(wù)部門，對(duì)公共事業(yè)管理人才需求量也必將大幅增加，本專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)前景十分光明。