培養(yǎng)目標(biāo)及要求：本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要，具備人文精神、科學(xué)素養(yǎng)和誠(chéng)信品質(zhì)，具備經(jīng)濟(jì)、管理、法律及人力資源管理等方面的知識(shí)和能力，能夠在營(yíng)利性和非營(yíng)利性等組織從事人力資源管理以及科研方面工作的復(fù)合型專(zhuān)業(yè)人才。

主要課程：管理學(xué)、人力資源管理、組織行為學(xué)、工作分析、績(jī)效管理、人力資源培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、招聘與人才測(cè)評(píng)、薪酬與福利管理

畢業(yè)去向：工商企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及社會(huì)團(tuán)體。